İŞ İLANI DETAYI

Kurumun misyon, vizyon ve politikalarına göre görevini yerine getirmekle sorumludur.Görevini yerine getirirken kurumun çıkarları doğrultusunda hareket etmekle sorumludur.Kurum içi zorunlu ve bölüme özel eğitim programlarına katılmakla sorumludur.Şirket bilgilerinin gizliliğine ve mahremiyetine uygun davranmakla sorumludur.Birim yöneticisinin oluşturduğu çalışma planı doğrultusunda hareket etmekle sorumludur.Mesleki gelişmeleri ve yenilikleri takip etmek, aldığı mesleki eğitimleri bölümünde etkin şekilde uygulamak, uygulamada yaşadığı sıkıntıları bir üst yöneticisi ile paylaşmakla sorumludur.İş kazalarına karşı dikkatli olmak, kendisi ve / veya ekibinden birisi kazaya maruz kaldıysa; birim yöneticisine ve İnsan Kaynakları Birimine bilgi vermekle sorumludur.Olağanüstü durumlar için; kaza ve afet programları doğrultusunda ilgili birimlerle işbirliği yapmak ve gerekli durumlarda uygulamaya koymak üzere ekibini hazırlamakla sorumludur.Doğal afet, toplu kazalar gibi olağanüstü durumlar halinde kendisine olan ihtiyaç ortadan kalkmadan ve birim yöneticisinden onay almadan kurumdan ayrılmamakla sorumludurAcil durumlarda yönetmiş olduğu birimin tahliyesini sağlamakla sorumludur.Teslim aldığı demirbaş ve malzemelerin kasten veya dikkatsizlik nedeniyle hasarından ve kaybından sorumludur.Çalıştığı alanın düzenine dikkat ederek herhangi bir uygunsuzluk temizlik, arıza vbGördüğünde, uygunsuzluğun giderilmesi için gerekli birimlere haber vermekle sorumludurKaynakları kırtasiye malzemesi, telefon, bilgisayar vbCihazlar doğru, etkin ve verimli kullanmakla, kullanılmasını sağlamakla sorumludur.Eksik olduğu konularda, ihtiyaç duyduğu eğitimleri birim yöneticisinden talep etmek, kişisel gelişimi ile ilgili birim yöneticiyle hedefler belirlemek, hedeflere ulaşmada destek almakla sorumludur.Kendisi ve ekibi için, birim yöneticisi ile birlikte kariyer planlarını yapmak, hedeflere ulaşma konusunda yöneticisinden koçluk almakla sorumludur.Şirket genelinde engelli ve yaşlılara öncelik vermek, verilmesini sağlamakla sorumludur.Görev yaptığı birimin işleyişini bilmek ve uygun davranmakla sorumludur.Kurumun giriş ve çıkışları, ofis içi ve dışı koridorları, birimler, Yönetim Kurulu/Genel müdür odası, toplantı salonları, danışma bölümleri, arşiv, depo, tuvaletler, aynalar, masalar, koltuklar, sandalyeler, sehpa takımları, dolaplar, çöp kutuları, her türlü büro makine ve malzemeleri düzenli olarak temizlemek, yıkamak ve bakımını yapmakla sorumludur.Göreviyle ilgili sarf malzemeleri ekonomik şekilde kullanmakla sorumludur.Görev alanındaki malzemelerin günlük bakımını yapmak ve her an kullanıma hazır durumda bulundurmakla sorumludur.Toplantı salonlarını sürekli kullanıma hazır tutmak, kullanım sonrası temizliğini yapmakla sorumludur.Bağlı bulunduğu idari ve/veya fonksiyonel yöneticinin belirlediği alanların temizliğini ve düzenini ilgili kurumsal düzenlemelere uygun şekilde sağlamakla sorumludur.Sorumluluğunda bulunan alanları düzenli kontrol etmek ve gerektiğinde tekrar temizlemekle, tespit ettiği uygunsuzlukları birim yöneticisine bildirmekle sorumludur.Temizlik ürünleri ve sarf malzemelerin takibini yapmak, eksikleri zamanında ilgili yöneticisine bildirmekle; temizlik ürünleri ve sarf malzemelerinin, belirlenmiş alanlarda muhafaza edilmesi ve bu alanın düzenli ve temiz tutulmasından sorumludur.Bağlı bulunduğu idari ve/veya fonksiyonel yöneticisinin vermiş olduğu diğer görevleri yerine getirmekle sorumludur.Temizlik yaptığı alanlarda kayıp cüzdan, çanta, özel eşya, para vsBulması durumunda birim yöneticisine haber vermek ve şirket güvenliğine teslim etmekle sorumludur.Sorumluluğundaki alanlarının temizliğini sağlamak, sorumluluğundaki kayıtları tutmak ve yöneticisine durum bilgisi vermekle sorumludur.


Analitik Düşünebilme, Fiziki Ve Bedensel Yeterlilik, İletişim Ve İfade Yeteneği, İş Tecrübesi, Sorun Çözme ve İnsiyatif Alabilme, Takım Çalışması, Yeterli Mesleki/Teknik Bilgi ve Tecrübe25-40 yaş aralığında, en az 3 yıl tecrübeye sahip ''çay/temizlik'' personeli arayışımız bulunmaktadır.Çalışma saatleri 08:00/18:00 aralığındadır. Haftaiçi çalışma vardır, haftasonu tatildir.Öğle yemeği ve servis desteği bulunmaktadır.Başvuruların, 3.Organize Sanayideki GNC Ambalaj şirketimize gelerek şahsen yapılması gerekmektedir.


Öğrenim ve Kişisel Bilgiler Öğrenim En Az Öğrenim Seviyesi : Okur Yazar En Fazla Öğrenim Seviyesi : Cinsiyet Yaş Kadın -4025.04.1984 tarihleri arasında doğan kişiler)
Çalışma Adresi Bilgisi Çalışma Adresi : BÜYÜKKAYACIK OSB MAH. T.ZİYAEDDİN AKBULUT CAD. NO:6 İÇ KAPI:1 SELÇUKLU/KONYA SELÇUKLU KONYA / TÜRKİYE Tercih Edilen İkamet İlleri : KONYA İrtibat Bilgileri : İsim : SELMAN UĞURLU Ünvan : İnsan Kaynakları Sorumlusu Telefon : 905331511805 E-posta : selman.ugurlu@gncambalaj.com.tr
Ücret ve Diğer Bilgiler Sosyal Olanaklar : Yemekhane Desteği, Servis Desteği

İŞ İLANI BİLGİSİ
Şehir : Konya
Cinsiyet : Bayan
İstihdam : Tam Zamanlı
İletişim : 905331511805
selman.ugurlu@gncambalaj.com.tr
Lütfen 09:00-18:00 saatleri arasında iletişime geçiniz.

Edmeg, Türkiye genelinde birçok farklı alanda iş arayanlar için güncel iş ilanları ve iletişim bilgilerini sunuyor. Google'da Edmeg iş ilanları gibi aramalar yaparak sitemize kolayca erişebilirsiniz. Her gün binlerce yeni iş ilanı sizleri bekliyor!

Benzer İlanlardan İlk Önce Siz Haberdar Olmak İstiyorsanız Formu Doldurun.

İlanı Arkadaşına Gönder