Mağaza Müdürü

Danışmanlığını yürüttüğümüz, perakende sektöründe faaliyet gösteren global iş ortağımız için Gaziantep lokasyonunda görev alacak Mağaza Müdürü arayışımız bulunmaktadır.

Genel Nitelikler

• Perakende sektöründe Mağaza Müdürü pozisyonunda en az 3 yıl deneyim sahibi
• Tercihen spor giyim perakendesinde mağaza operasyonları ve ekip yönetimi süreçlerini başarıyla yürütmüş
• Satış hedefleri, kârlılık ve mağaza performans göstergelerini etkin şekilde yönetebilen
• Müşteri memnuniyetini ön planda tutan ve güçlü iletişim becerilerine sahip
• Ekip yönetimi, çalışan gelişimi, performans takibi ve motivasyonu konularında deneyimli
• Planlama, organizasyon ve problem çözme becerileri gelişmiş
• Dinamik çalışma ortamına ve esnek çalışma saatlerine uyum sağlayabilecek
• MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen
• Tercihen İngilizce bilgisine sahip
• Mağazacılık trendlerini, müşteri beklentilerini ve sektörel gelişmeleri yakından takip eden
• Sonuç odaklı, liderlik yönü güçlü ve operasyonel süreçleri etkin yönetebilen.

İş Tanımı

• Mağazanın satış, operasyon ve kârlılık hedeflerine ulaşmasını sağlamak
• Günlük, haftalık ve aylık satış performanslarını takip etmek, analiz etmek ve gerekli aksiyon planlarını oluşturmak
• Mağaza ekibinin işe alım, eğitim, performans yönetimi ve gelişim süreçlerini yönetmek
• Ekip motivasyonunu yüksek tutarak satış ve hizmet kalitesini artırmak
• Müşterilere marka standartlarına uygun, yüksek kalitede bir alışveriş deneyimi sunulmasını sağlamak
• Stok yönetimi, ürün sipariş süreçleri ve envanter kontrollerini etkin şekilde yürütmek
• Görsel düzenleme ve mağaza sunum standartlarının eksiksiz uygulanmasını sağlamak
• Mağaza operasyonlarının şirket prosedürleri ve marka standartları doğrultusunda yürütülmesini sağlamak
• Kasa süreçleri, nakit yönetimi, güvenlik ve operasyonel kontrolleri takip etmek
• Müşteri geri bildirimlerini değerlendirerek gerekli iyileştirme çalışmalarını yürütmek
• Bölge yöneticisi ve ilgili departmanlarla koordineli çalışarak mağaza performansını geliştirmek
• Mağazanın genel düzeni, işleyişi ve çalışan verimliliğinden sorumlu olmak.

Türkiye İş Kurumu’ndan 18.8.2016 tarihli ve 6 no’lu Özel İstihdam Bürosu izin belgesi ve 3.6.2017 tarihli Geçici İş İlişkisi Yetki Belgesi sahibidir. İş arayanlardan hiçbir ad altında menfaat temin edilmez ve ücret alınmaz.