İnsan Kaynakları Yetkilisi

Danışmanlığını yürüttüğümüz, üretim sektöründe faaliyet gösteren müşterimiz için İnsan Kaynakları Yetkilisi arayışımız bulunmaktadır.

Aranan Nitelikler

• Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun
• İnsan Kaynakları alanında tercihen 8 yıl ve üzeri deneyime sahip
• Bordro, puantaj, özlük işleri, izin ve yasal süreçler konusunda güçlü bilgi sahibi
• İş Kanunu, SGK mevzuatı ve güncel çalışma mevzuatına hakim
• Sözleşme süreçleri ve temel iş hukuku uygulamaları konusunda bilgi sahibi
• Güçlü iletişim, koordinasyon ve organizasyon becerilerine sahip
• Disiplinli, otorite kurabilen ve sonuç odaklı çalışma anlayışına sahip
• MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen

İş Tanımı

• Personel özlük süreçlerinin eksiksiz ve mevzuata uygun şekilde yürütülmesini sağlamak
• Bordro süreçlerini takip etmek ve ilgili birimlerle koordinasyonu sağlamak
• Puantaj, mesai, giriş-çıkış kayıtları, yıllık izin, rapor ve avans süreçlerini yönetmek
• Çalışanların özlük dosyalarının güncel ve yasal gerekliliklere uygun tutulmasını sağlamak
• İş Kanunu ve ilgili mevzuat kapsamında İK operasyonlarını yürütmek
• Çalışan memnuniyeti ve bağlılığını artırmaya yönelik uygulamalara destek vermek
• Ofis düzeni ve idari süreçlerin etkin şekilde yürütülmesini sağlamak
• İşe giriş, işten çıkış ve disiplin süreçlerini yönetmek
• Sözleşme süreçlerinin takibini yapmak, gerekli dokümantasyon çalışmalarına destek vermek
• Şirket yönetimi ile çalışanlar arasında güçlü bir iletişim ve koordinasyon sağlamak

İşkur'un denetiminde 27.12.2025 tarihli 442 No'lu lisans sahibi özel istihdam bürosudur.