İŞ TANIMIGünlük puantaj kayıtlarının işlenmesi, fazla mesai ve devamsızlıkların takibinin yapılması, raporlanması,İş-kur, SGK gibi resmî kurumlarla ilişkilerin yürütülmesi,Norm kadro eksikliklerine ilişkin işe alım süreçlerinin yürütülmesi,Fiziki ve dijital özlük süreçlerinin yürütülmesi ve güncel tutulması,Personel oryantasyonlarının takibinin yapılması,İşletme geneli idari işler faaliyetlerinin prosedüre uygun yürütülmesini sağlanması, mutfak, yemekhane, temizlik hizmetlerinin denetim ve işleyişini organize edilmesi,Servislerin çalışma saat ve güzergahlarının takibinin yapılması,Çalışanların deneme süresi değerlendirme süreçlerinin takibinin yapılması,İşten çıkış mülakatlarının gerçekleştirilmesi,Denetim süreçlerinin takibinin yapılması, hazırlama ve raporlama süreçlerinin gerçekleştirilmesi,Maaşların hesaplanması-ödenmesi, bordrolama süreçlerinin yönetilmesi,Yapılan tüm işlemlerin Merkez İnsan Kaynaklarına raporlanması süreçlerinin yönetilmesi
Analitik Düşünebilme, Bilgisayar Kullanımı, İletişim Ve İfade Yeteneği, Takım Çalışması GENEL ŞARTLARÜniversitelerin lisans bölümlerinden mezun,İnsan Kaynakları alanında en az 3 yıl deneyim sahibi,Üretim yapan firmalarda bordro ve özlük işleri konularında deneyim sahibi,İyi düzeyde bilgisayar kullanım becerisine sahip, Excel başta olmak üzere MS Office programlarını iyi düzeyde kullanım becerisine sahip,İnsan ilişkileri güçlü, problem çözme becerilerine sahip,Sözlü ve yazılı iletişim becerisi yüksek,Analitik düşünce yapısına sahip, takım çalışmasına yatkın, iş disiplini yüksek, sorumluluk sahibi, motivasyonu yüksek, gelişime ve öğrenmeye açık, hızlı ve sonuç odaklı hareket edebilen,İş hayatını ilgilendiren 4857, 5510 vb. kanun mevzuat ve yönetmelikler hakkında genel bilgi sahibi,Aktif olarak araç kullanabilen, seyahat engeli bulunmayan,Not: İlanda belirtilen mail adresine özgeçmişinizi ek olarak gönderebilirsiniz.
Öğrenim ve Kişisel Bilgiler
Öğrenim
En Az Öğrenim Seviyesi : Lisans
En Fazla Öğrenim Seviyesi : Doktora
Cinsiyet Yaş
Erkek 28- -35 (17.11.1996 - 6.11.1989 tarihleri arasında doğan kişiler)
Çalışma Adresi Bilgisi
Çalışma Adresi : 1 ORGANİZE SANAYİ BÖLGESİ KIRIMHANLI CADDESİ NO: 30
SİNCAN
ANKARA / TÜRKİYE
Tercih Edilen İkamet İlleri : ANKARA
İrtibat Bilgileri
Ad Soyad : Selman Uğurlu
Ünvan : İ.K.S.
Telefon : 905331511805
E-posta : selman.ugurlu@gncambalaj.com.tr
Ücret ve Diğer Bilgiler
Askerlik Durumu : Askerliğini Fiilen Yapmış, Muaf veya Tecilli
Sosyal Olanaklar : Servis Desteği, Yemekhane Desteği
Şehir | : | Ankara |
İlçe | : | Sincan |
Pozisyon | : | İnsan Kaynakları |
Cinsiyet | : | Bay veya Bayan |
İstihdam | : | Tam Zamanlı |
İletişim | : |
905331511805 selman.ugurlu@gncambalaj.com.tr Lütfen 09:00-18:00 saatleri arasında iletişime geçiniz. |
İnsan Kaynakları iş ilanı ve benzeri iş fırsatları için Edmeg üzerinden Ankara ve ilçelerinde ki ilanlara göz atabilir, detayları inceleyebilir ve hemen başvurabilirsiniz. Google'da Edmeg Ankara, Edmeg Sincan veya Edmeg Ankara İnsan Kaynakları gibi aramalar yaparak sitemize kolayca erişebilirsiniz. Edmeg, her gün binlerce yeni iş ilanı ve iletişim bilgisini sizlerle buluşturuyor. Eleman arayan firmaların yayınladığı iş ilanlarını keşfedin ve güncel iş ilanları arasından size uygun olanları kaçırmayın! Edmeg olarak, Ankara ve tüm ilçelerinde birçok farklı alanda iş arayanlar için en güncel iş ilanları ve iletişim bilgilerini sunuyoruz.
Ankara İş İlanları (Tamamı) Ankara İnsan Kaynakları İş İlanlari Sincan İnsan Kaynakları İş İlanlari