Genel Müdür

Dernek Müdürü Olarak; Bu büyük orkestranın şefi olmanı, yerel halkı ve kurumları harekete geçirerek stratejimizin idari ve saha liderliğini üstlenmeni istiyoruz. Eğer 4 yıllık lisans mezunuysan ve en az 1 yıllık yöneticilik tecrüben varsa, Kumlu’nun kalkınma lideri sen olabilirsin! İş Tanımı: Derneğin onaylanmış Yerel Kalkınma Stratejisi’nin (YKS) gerektirdiği iletişim, yerel halk ve kurumların harekete geçirilmesi, tanıtım, idari iş ve işlemlerin yürütülmesi ve Yönetim Kurulu tarafından verilen diğer görevlerin yerine getirilmesi. Genel Uygunluk Kriterleri Adayların başvurabilmesi için sahip olması gereken temel yasal şartlardır: T.C. Vatandaşı olmak 65 yaşından küçük olmak Kamu haklarından mahrum bulunmamak ve görevini yapmasına engel bir suçu/hükümlülüğü olmamak (Adli Sicil Kaydı ile belgelenir) Sağlık durumunun görevi devamlı yapmasına uygun olması Müdür Pozisyonu İçin Zorunlu Uygunluk Kriterleri Bu kriterleri sağlamayan adayların başvuruları doğrudan reddedilir. Eğitim: Üniversitelerin 4 yıllık lisans programlarından mezun olmak Tecrübe: En az 1 yıl yöneticilik yapmış olmak (başkan, müdür, koordinatör, proje sorumlusu, şef veya yardımcıları unvanlarıyla çalışmış olmak yeterlidir) Sıralama Kriterleri (Puanlama Sistemi) Uygunluk kriterlerini sağlayan adaylar, toplam 60 puan üzerinden aşağıdaki kriterlere göre sıralanır: Eğitim (15 Puan): IPARD, LEADER, Kırsal Kalkınma veya Proje Danışmanlığı eğitimlerine katılmış olmak Özel Deneyim (15 Puan): 1 yıllık yöneticilik tecrübesinin YKS öncelikleri (tarım, gıda, kırsal kalkınma) veya proje yönetimi alanında olması Yabancı Dil (15 Puan): İngilizce dil seviyesinin en az YDS D seviyesinde veya eşdeğeri olması Yerellik (15 Puan): En az 1 yıldır YKS alanında (Kumlu ve çevresi) ikamet ediyor olmak veya YKS hazırlık sürecinde çalışmış olmak,.Mülakat ve Değerlendirme Süreci Kriterleri sağlayan tüm adaylar mülakata çağrılır Mülakat 40 puan üzerinden değerlendirilir; iletişim becerisi, ifade yeteneği ve temsil kabiliyeti ölçülür Toplam Puan: Sıralama puanı (60) + Mülakat puanı (40) = 100 Puan Puan eşitliği durumunda yöneticilik tecrübesi daha fazla olan aday öncelik kazanır. Gerekli Belgeler: Lisans diploması, yöneticilik belgesi, adli sicil kaydı (son 30 gün), sağlık raporu ve varsa sertifikalar/dil belgesi Taahhütname: Bölge dışında ikamet eden adayların, kazanmaları durumunda YEG alanına taşınacaklarına dair taahhüt vermeleri istenir. Önemli Uyarı: Başvuru formunda verilen bilgilerin hatalı olması veya belgelerin eksik olması durumunda başvurunun geçersiz sayılacaktır.